為進一步提升員工職業素養，增強團隊凝聚力和競爭力，8月 29 日下午，在多功能報告廳，公司組織開展了職業素養提升的培訓活動，集團副總經理王俊玉擔任主講老師。
此次培訓旨在通過系統的學習與探討，幫助員工深入理解職業化的內涵與要求，掌握提升職業素養的方法與技巧。
主講老師從“員工為什么要職業化”導入，闡述了在快速變化的市場環境中，職業化不僅是個人職業發展的基石，更是企業品牌形象的重要體現。培訓中，主講老師通過深入淺出的理論講解，結合生動的案例分析，使員工對職業化素養有了更加全面和深刻的認識。案例的選擇緊貼實際工作場景，讓員工在聽故事的同時，也在反思自己的職業行為。
通過培訓，大家不僅探討了職業化的重要性、必要性，明確了職業化素養的基本要求和提升路徑，也明晰了員工應當具備專業的知識技能、良好的職業道德、高效的溝通協作能力以及持續的學習態度，才能適應市場的變化，滿足客戶的需求，實現個人價值與企業目標的雙贏。公司也將以此次培訓為契機，繼續加強員工職業化素養建設，為員工的職業發展提供更大的平臺和更有力的支持。
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